De Vrolijkheid

De Vrolijkheid is op zoek naar een Social Media & Content Specialist!

Functieomschrijving
In deze functie ben je verantwoordelijk voor het creëren, beheren en optimaliseren van content voor onze sociale mediakanalen, website en nieuwsbrieven. Je weet als geen ander hoe je de missie en impact van De Vrolijkheid kunt vertalen naar krachtige digitale content die raakt, inspireert en activeert.

Je verzamelt proactief relevante verhalen en beeldmateriaal van lokale projecten door heel Nederland en werkt daarbij nauw samen met projectleiders, vrijwilligers en jongeren op azc’s om authentieke content te creëren die de kracht van kunst en creativiteit in asielzoekerscentra zichtbaar maakt.

Daarnaast analyseer je de prestaties van digitale campagnes, stel je rapportages op en optimaliseer je strategieën op basis van data. Als creatieve contentmaker én strategische denker begrijp je hoe content bijdraagt aan de bredere doelstellingen van de stichting, houd je trends in de gaten en vertaal je deze naar innovatieve formats.

Jij hebt of bent:

• HBO-werk en denkniveau met minimaal 5 jaar werkervaring in een marketing- en communicatiefunctie
• Ervaring met social media management, contentcreatie en digitale communicatie
• Creatief met tekst, beeld en video, met gevoel voor tone-of-voice
• Analytisch vermogen om prestaties te meten en te optimaliseren
• Vloeiend in Nederlands en Engels (spreek- en schrijfvaardigheid)
• Ervaring met CMS-systemen, Google Analytics, Adwords en Adobe InDesign
• Actuele kennis over vluchtelingenbeleid en -opvang in Nederland
• Gevoel voor inclusie en kennis over diversiteitsbeleid
• Aantoonbare affiniteit met kunst
• Ervaring met fondsenwerving of donatiebeleid is een pré

Benodigde competenties:

• Resultaatgericht en taalvaardig communicatietalent (zowel strategisch als operationeel)
• Zelfstandig kunnen werken én een teamspeler zijn
• Servicegericht, proactief en hands-on
• Flexibel en vindingrijk; snel kunnen schakelen in een diverse werkomgeving
• Hoofd- en bijzaken kunnen onderscheiden
• Doorzettingsvermogen, stressbestendig, humorvol en vrolijk

Wat ga je doen?

• Ontwikkelen en uitvoeren van social media strategie en marketing/communicatieplannen
• Creëren van aantrekkelijke, doelgroepgerichte content voor diverse kanalen
• (Mede) schrijven aan communicatie-passages voor beleidsplannen, projectplannen, fondsaanvragen en rapportages
• Proactief verzamelen van verhalen en beeldmateriaal uit lokale projecten, inclusief regelmatige locatiebezoeken
• Monitoren, analyseren en rapporteren van sociale media prestaties en optimaliseren van content op basis van data
• Opzetten en onderhouden van een contentkalender en bewaken van deadlines
• Ontwikkelen en bewaken van de huisstijl en gewenste uitstraling
• Adviseren en ondersteunen van directie, projectleiders en het netwerk bij communicatiebeleid
• Ondersteunen bij overige taken waar nodig en passend

Wij bieden:

• 3.492- 3.704 euro o.b.v full time 36 uur
• Een unieke werkomgeving vol inspiratie, talent en veerkracht
• Diverse trainingen rondom thema’s als diversiteit
• Deelname aan landelijke inspiratie- en netwerkdagen
• Reiskostenvergoeding

Geïnteresseerd? Stuur dan voor 10 april een e-mail met daarin je CV en een motivatie als bijlagen naar matea@vrolijkheid.nl Voor vragen kun je contact opnemen met Matea Safar, 06 82706707. De gesprekken vinden plaats op woensdag 16 april op ons kantoor in Amsterdam, Rigakade 16.

Stichting de Vrolijkheid is een inclusieve organisatie. We streven naar een team dat net zo divers is als de bewoners van azc’s en de rest van de Nederlandse bevolking. Deze diversiteit bevordert de kwaliteit van het werk. Dán zijn we op ons best. Daarom nodigen wij iedereen uit om bij ons te solliciteren, ongeacht gender, seksuele oriëntatie, religieuze en/of culturele achtergrond, en andere zichtbare en onzichtbare kenmerken. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat met een vluchteling achtergrond.

Breng landelijke en lokale projecten tot leven bij De Vrolijkheid, en zorg voor zichtbare impact!

Functieomschrijving

Kom jij werken bij De Vrolijkheid? Als Projectcoördinator Media & Expo coördineer je landelijke en lokale projecten op het gebied van communicatie en organisatie. Je speelt een essentiële rol in het produceren van communicatiematerialen en het coördineren van evenementen en samenwerkingen met lokale partners. Je zorgt voor de productie en consistente inzet van gedrukte media (flyers, posters, rapportages), werkt nauw samen met projectleiders om hen te ondersteunen bij communicatie rondom activiteiten, en plant en organiseert events en expo’s. Als verbindende factor tussen het landelijk kantoor, lokale teams en externe leveranciers werk je zowel op kantoor als op locatie. Bij exposities ben jij in de lead - hier komt jouw kennis van expo’s, events, drukwerk, projecten, impact en kunst samen. Daarnaast ben je onze contactpersoon voor lokale en landelijke pers: je plugt onze projecten en onderhoudt mediarelaties.

Jij hebt of bent:

• HBO-werk en denkniveau met minimaal 5 jaar werkervaring in een soortgelijke communicatiefunctie
• Ervaring met projectcoördinatie, communicatie, evenementen en/of exposities (bij voorkeur binnen maatschappelijke organisaties of musea)
• Flexibel, zelfstandig én een teamspeler die meerdere projecten tegelijk kan coördineren
• Vloeiend in Nederlands en Engels (spreek- en schrijfvaardigheid)
• Ervaring met CMS-systemen, Google Analytics, Adwords en Adobe InDesign
• Actuele kennis over vluchtelingenbeleid en -opvang in Nederland
• Gevoel voor inclusie en kennis over diversiteitsbeleid
• Aantoonbare affiniteit met kunst en hart voor de missie van De Vrolijkheid

Benodigde competenties:

• Resultaatgericht en taalvaardig organisatie- en communicatietalent (zowel strategisch als operationeel)
• Servicegericht met oog voor detail
• Proactief, hands-on mentaliteit en een aanpakker (specifiek richting media en pers)
• Flexibel, vindingrijk en snel kunnen schakelen in een diverse werkomgeving
• Vermogen om hoofd- van bijzaken te onderscheiden
• Doorzettingsvermogen, stressbestendig, humorvol en vrolijk

Dit ga je doen:

• Opstellen en uitvoeren van marketing/communicatieplannen
• (Mede) schrijven aan communicatie-passages voor beleidsplannen, projectplannen, fondsaanvragen, rapportages en evaluaties
• Ontwikkelen en produceren van tekstuele en visuele content (on- en offline) voor events, exposities en andere communicatie-uitingen
• Coördineren van communicatie bij (landelijke) projecten, inclusief media/pers en organisatie
• Coördineren van de productie van gedrukte media, zoals flyers, posters en rapportages
• Ondersteunen op communicatie- en mediavlak bij evenementen en exposities
• Fungeren als aanspreekpunt voor media, samenwerkingspartners en lokale teams
• Ontwikkelen en bewaken van huisstijl en consistente uitstraling van (lokale) communicatie-uitingen
• Signaleren van knelpunten en proactief aandragen van oplossingen
• Adviseren en ondersteunen van directie, projectleiders, fondsenwerving en het netwerk bij uitvoering van communicatiebeleid
   

Wij bieden:

• 3.492- 3.704 euro o.b.v full time 36 uur
• Een unieke werkomgeving vol inspiratie, talent en veerkracht
• Diverse trainingen rondom thema’s als diversiteit
• Deelname aan landelijke inspiratie- en netwerkdagen
• Reiskostenvergoeding

Geïnteresseerd? Stuur dan voor 10 april een e-mail met daarin je CV en een motivatie als bijlagen naar matea@vrolijkheid.nl Voor vragen kun je contact opnemen met Matea Safar, 06 82706707. De gesprekken vinden plaats op woensdag 16 april op ons kantoor in Amsterdam, Rigakade 16.

Stichting de Vrolijkheid is een inclusieve organisatie. We streven naar een team dat net zo divers is als de bewoners van azc’s en de rest van de Nederlandse bevolking. Deze diversiteit bevordert de kwaliteit van het werk. Dán zijn we op ons best. Daarom nodigen wij iedereen uit om bij ons te solliciteren, ongeacht gender, seksuele oriëntatie, religieuze en/of culturele achtergrond, en andere zichtbare en onzichtbare kenmerken. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat met een vluchteling achtergrond.

Voor het mobiele team voor de noodopvanglocaties zoeken we kunstenaars die actief zijn in de disciplines muziek en dans voor jongeren (13-23 jaar). Je hebt ervaring in het werken met grote groepen, verschillende leeftijden, kan tieners en jongeren enthousiasmeren, samenwerken in een team en bent multi-inzetbaar. 

Als workshopleider zal je een workshop geven vanuit je eigen discipline, maar ook ondersteunen en enthousiast deelnemen aan de workshops van de andere kunstdisciplines (dans, muziek, beeldend). Met de bewoners vieren jullie die dag een kunstzinnig feestje. Het programma op de noodopvanglocatie is altijd drie uur. 

De Vrolijkheid stelt het maken van kunst in asielzoekerscentra centraal. Kunstprogramma’s sluiten aan op de beleving en ontwikkeling van kinderen, jongeren en gezinnen. Waarbij de aspecten verbeelding, waarneming, verbinding en het maakproces aandachtspunten zijn in dans, theater, muziek, nieuwe media en beeldende kunst. Zo biedt de Vrolijkheid inspiratie om eigen talenten te ontdekken en ontwikkelen.

Omdat het aantal bewoners, de doelgroep(en), de noodopvang met verschillende ruimte mogelijkheden en het team steeds zal variëren zal het programma van de middag er steeds net anders uitzien. 

Profiel workshopleider muziek/dans jongeren noodopvang:

• Woont in of in de buurt van Amsterdam

• Ervaring in het geven van workshops aan grote groepen

• Ervaring in het werken met de doelgroep

• Ervaring in het werken met tieners en jongeren

• Je bent beschikbaar op de woensdag en/of zaterdag (dit betreft een freelance functie en bij het Art Now team kom je in een grotere poule workshopleiders, je zult hierdoor afwisselend met elkaar werken)

• Opbouwen/afbreken van de opblaas dome (met ondersteuning van anderen)

• Samenwerken in het noodopvangteam.

• Inventief en situatie gericht, flexibel inspelen op behoeftes en op maat werken

• In co-creatie met deelnemers werken, begeleiden, experiment durven opzoeken met interesses van deelnemers en talent ontwikkelen

• Deelnemers werven (samen met het team)

• Motiverende, vrolijke en inspirerende sfeer generen

• Werken naar een vrolijke afsluiting met de bewoners.

• Meertalig gewenst, engels vereist
  
  Wij bieden/zijn:

• Minimaal 5 uur betaald per evenement, in verband met lange reisafstanden kunnen de dagen ook langer dan 8 uur duren. Dit krijg je op uurbasis ook uitbetaald

• De vergoeding bedraagt 32,- euro per uur inclusief btw

• Reiskostenvergoeding tot het kantoor van de Vrolijkheid in Amsterdam (je rijd met de bus mee en terug vanaf het hoofdkantoor naar de noodopvang) 

• Verschillende trainingen rondom thema’s als diversiteit, bewonersparticipatie en de 5 V’s

• Een dynamische werkomgeving 

• Toegang tot een landelijk netwerk van kunstenaars, organisatoren en creatievelingen
  
  Stichting de Vrolijkheid is een inclusieve organisatie. We streven naar een team dat net zo divers is als de bewoners van azc’s en de rest van de Nederlandse bevolking. Deze diversiteit bevordert de kwaliteit van het werk. Dán zijn we op ons best. Daarom nodigen wij iedereen uit om bij ons te solliciteren, ongeacht gender, seksuele oriëntatie, religieuze en/of culturele achtergrond, en andere zichtbare en onzichtbare kenmerken. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat met een vluchteling achtergrond.
  
  Stuur je motivatie en CV naar naar noodopvang@vrolijkheid.nl. Voor vragen kun je contact opnemen met: Fleur van Gelderen; 06-38541796. De sluitingsdatum is zondag 30 maart, gesprekken zullen plaatsvinden op woensdag 2 april en maandag 7 april op Rigakade 16 in Amsterdam.

Vrijwilliger bij de Vrolijkheid

Vrijwilligers zijn de motor van de Vrolijkheid en dus onmisbaar voor de organisatie. We hebben grote behoefte aan creatieve aanpakkers  het Vrolijke-programma mede mogelijk te maken. Afhankelijk van wensen en talenten, kunnen vrijwilligers de workshops ondersteunen, de vrolijke ruimte inrichten en onderhouden, PR werkzaamheden doen, administratieve werkzaamheden verrichten, etc. Als vrijwilliger werk je in een team van kunstenaars, programma coördinatoren en vrijwilligers die op en/of buiten het azc wonen.

Jij:

• bent een aanpakker
• neemt initiatief
• kan goed samen, maar ook zelfstandig werken
• hebt affiniteit met kunst en creativiteit
• wilt je inzetten voor de kinderen, tieners en jongeren die op een azc wonen

Wij bieden:

• een unieke werkomgeving vol inspiratie, talent en veerkracht
• diverse trainingen rondom thema’s als diversiteit, bewonersparticipatie en de 5 V’s
• deelname aan landelijke inspiratie- en netwerkdagen
• reiskostenvergoeding
• toegang tot een landelijk netwerk van kunstenaars, organisatoren en creatievelingen

Geïnteresseerd? Stuur dan een e-mail met daarin je CV en een korte motivatie naar jazz@vrolijkheid.nl. Je hoort zo snel mogelijk van ons terug en we zullen dan eventueel een gesprek of meeloopdag met je inplannen.

Wil je op de hoogte blijven van onze activiteiten, meld je dan aan voor de nieuwsbrief of volg onze Instagram!

Vrijwilligers zijn de motor van De Vrolijkheid en dus onmisbaar voor de organisatie.

Op onze locatie in Gilze hebben grote behoefte aan creatieve aanpakkers. We zoeken iemand die 2 á 3 uur middagen of avonden per week beschikbaar is op woensdag of vrijdag. Afhankelijk van wensen en talenten, kunnen vrijwilligers de workshops ondersteunen, deelnemers werven, de Vrolijke ruimte inrichten en onderhouden, PR werkzaamheden doen, administratieve werkzaamheden verrichten etc. 

Geïnteresseerd? Stuur dan een e-mail met daarin je motivatie en CV naar Linda en Igor, programmacoördinatoren van De Vrolijkheid op azc Gilze: pien@vrolijkheid.nl en igor@vrolijkheid.nl

Stichting de Vrolijkheid is een inclusieve organisatie. We streven naar een team dat net zo divers is als de bewoners van azc’s en de rest van de Nederlandse bevolking. Deze diversiteit bevordert de kwaliteit van het werk. Dán zijn we op ons best. Daarom nodigen wij iedereen uit om bij ons te solliciteren, ongeacht gender, seksuele oriëntatie, religieuze en/of culturele achtergrond, en andere zichtbare en onzichtbare kenmerken. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar de kandidaat met een vluchteling achtergrond.